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博涵财经助力上财商学院“战略与创新创业”论坛 |“中国企业改革40年:制度演进与企业家成长”成功召开
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来源: 博涵财经
2018-11-12

11月3日,由上海财经大学商学院主办的2018上财商学院“战略与创新创业”论坛在武川路创业中心成功举办。本次论坛的主题是“中国企业改革40年:制度演进与企业家成长”,由上海财经大学商学院、《外国经济与管理》东方管理专栏编委会提供学术支持。

上海财经大学商学院多位领导和教授,复旦大学经济学博士东方管理研究院的院长苏勇教授,宁波诺丁汉大学的李平教授,北京大学王宽诚讲席教授国家发展研究院陈春花教授,上海联合投资公司、上海信息投资股份有限公司党委书记、董事长、市委人员市人大代表秦健先生出席论坛。论坛主持人由上海博涵公共关系管理咨询股份有限公司董事长兼CEO王雪靖担任。

上海博涵公共关系管理咨询股份有限公司董事长兼CEO王雪靖女士主持论坛

论坛伊始,上海财经大学副校长、商学院院长陈信元在致辞中表示,“高校使命始终与国家命运紧密相连,商学的研究与教育更应是经济社会发展的强力引擎。希望通过此次论坛,每一位参会的专家学者、企业人士与学生能在此次开放而专业的交流平台中获得更具国际化的视角、有益的信息与启发,以及深入合作交流与学习的机会。”

陈信元副校长致辞 

主旨演讲

宁波诺丁汉大学李平教授发表了《中国企业国际化的战略布局与实践路径》的主旨演讲。李教授首先从中国经济新常态入手,分析了目前国内的经济状况;之后,他指出加速国际化、将欧洲作为“第二故乡”是中国企业面对当下环境应该选择的战略对策;最后,他以丹麦企业国际化、中国“工业园”经验与教训作为案例分析了第二故乡模式的实践,并指出企业需要具备反学原有核心能力和创建全新核心能力,这样才会在国际化道路上走的更顺畅。


李平教授演讲 

复旦大学苏勇教授以《中国企业家精神与商业文明——基于25位杰出企业家的访谈研究》,分享了自己的最新研究成果。苏教授首先介绍了他目前正在进行的“改变世界——中国杰出企业家管理思想访谈录”项目,分享了在一些访谈中的故事,他指出“访谈的使命是为世界贡献东方企业家的管理思想和智慧,也是为管理学贡献中国特色的管理模式和理论”;之后,他总结了管理的十大心法(集权化程度、自我认知度、毅力、重生能力、分享度、男性文化认可度、政企关系被动度、公司治理不成熟度、情境把握力以及地域影响力),并一一提出他的观点;最后他分析了中国企业家精神的重要作用,并指出中国的新商业文明应包括四个层次:正确而道德的经商理念、公平公正的商业制度、良好有责任的商业行为和法治与自由的商业环境。 

苏勇教授演讲 

上海财经大学商学院的讲席教授副院长、商学院教授委员会的成员贺小刚教授和大家分享了一下中国在改革开放40年以来,整体制度的变迁过程,以及在制度变迁过程当中企业家的作用。


贺小刚教授演讲

北京大学陈春花教授发表《创新精神与价值重构》的演讲。她首先分析了创新与企业家精神的关系,并指出实践创新、把创新变成基本工作形态,是企业家精神的核心;之后,她强调自己从不用三个词——“弯道超车”、“风口”、“超常规发展”,并解释了其中的缘由,同时分析了当下环境存在着深度关联而又表面无序、没有注定成功的金科玉律、无法预知的挑战这三个变化;最后,她总结了数字化时代中管理的变化,提出组织从管控到共生的观点,并分享了她对共生型组织的理解。 


陈春花教授演讲

 圆桌讨论

最后,上海博涵公共关系管理咨询股份有限公司董事长兼CEO王雪靖女士主持圆桌讨论会。参与讨论的嘉宾有:北京大学陈春花教授,上海联和投资公司、上海信息投资股份公司党委书记、董事长秦健先生,上海财经大学商学院副院长贺小刚教授,上海财经大学商学院院长助理董静教授。


圆桌讨论会现场

 

讨论会主要围绕四个议题展开讨论:一是改革开放40年来中国企业家精神的体现,以及未来延续的挑战;二是企业家在新时代如何保持并提高他们可持续发展的竞争优势;三是政府如何建立更好的制度来促进中国企业家精神的发展;四是企业如何在数字化背景下把握住机会、进行重构。 

各位嘉宾发言照片 

参会人员提问照片


四位嘉宾分别就以上议题各抒己见、深入探讨,提出了许多中肯的建议和前瞻的观点。现场参会人员就企业家精神、管理方式、组织人物、创新逻辑等方面踊跃提问,与会嘉宾耐心细致地一一作答,为整场论坛画上圆满的句号。